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记全国总工会“工人先锋号”广元海螺

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发布时间:2012-11-03

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     2012年10月31日,广元市朝天区总工会向广元海螺送来了全国总工会“工人先锋号”奖牌和证书。2012年5月,广元海螺公司喜获全国总工会“工人先锋号”荣誉称号,这是海螺集团所属企业中第一家获此殊荣的单位,这一荣誉是对广元海螺公司企业文化和精神文明建设工作的充分肯定。

中华总工会颁发的奖牌

    广元海螺公司成立以来,在集团、区域的正确领导下,深入贯彻落实科学发展观,围绕工程建设和生产经营工作中心任务,全体干部员工克服了地势狭小、人员紧缺、地质条件恶劣等不利因素,一线、二线工程分别于2010年3月20日、2011年7月30日建成投产,公司现已建成2条日产4500吨新型干法水泥熟料生产线、年产440万吨的水泥粉磨和18MW纯低温余热发电系统,成为川北、陕南、甘南最大的水泥建材生产基地。公司快速发展的同时企业精神文明建设也得到不断加强,自2008年建厂以来,公司始终发扬“团结、创新、敬业、奉献”的企业精神,坚持以人为本,注重精神文明建设,丰富员工业余文化生活,着力构建和谐企业,企业文化建设和精神文明建设取得显著成效。

中华总工会颁发的证书

    完善党群组织建设,注重发挥党团工会作用。广元海螺自建厂伊始就高度重视党群组织建设,2010年成立了党总支,随着党员队伍的不断发展壮大,经集团党委批准,于2012年成立了广元海螺水泥有限责任公司党委, 2012年七一前夕成功组织召开了第一届党员大会,选举了“两委”委员、发展了党员、表彰了先进;2010年6月公司成立了团委;2010年4月成立了工会,经过两年的发展,2012年8月公司成功召开了职工代表大会,完善了工会组织,通过了集体工资协议和女职工权益保护等草案,充分发挥了职工代表大会民主决策、民主监督、民主管理作用,促进企业稳定发展。党团工会的发展切实加强了企业精神文明建设,促进了公司各项基础建设和生产经营的持续健康运行。

职工代表大会上签订集体工资协议和女职工权益保护等草案

    积极参加社会活动,与地方关系相处融洽。广元海螺作为朝天区龙头企业,外部形象良好,与地方关系相处融洽,在带动地方经济发展的同时,积极参与各种社会活动。先后参加了朝天区庆祝建国六十周年爱国主义歌曲大赛、朝天区团委举办的纪念“五四”运动93周年暨建团90周年青春歌会、广元市纪念地震三周年活动、深入贫困山区姚基金希望小学开展“庆六一、献爱心”慰问活动,公司还多次接待省、市各级领导来参观访问,提升了企业知名度和影响力,使公司真正成为朝天对外的明信片。

参加朝天区庆祝建国六十周年爱国主义歌曲大赛

“六一”慰问姚基金希望小学

    规范各类CIS标识,美化、亮化厂区环境,努力打造花园式盆景工厂。公司自建厂以来就十分重视CIS建设,按照集团CIS规范要求,制作各类标识、标牌,提升新进人员对企业的认识度和外部影响力;按照打造精品式花园工厂的总体要求,公司遵循整治一块绿化一块,因地制宜的选配绿化苗木,大力开展美化绿化活动,自行修建了小游园、吊装了景观石,制作了文字石雕,美化了厂区环境。对外树立了公司良好的形象,对内也增强了员工的凝聚力和认同感,营造了浓郁的企业文化氛围,花园式盆景工厂已初步成型。

自主修建小游园

员工自己动手改善厂区环境

    大力开展班组建设,提升班组综合管理水平。公司以区域“班组建设年”为契机,组织了区域班组长代表到集团总部、省内基地、浙江区域班组建设好的单位进行交流学习,开展了区域第二届班组长培训班。结合月度工段班组综合检查标准和区域“五型”工段班组评比标准,组织以分厂为单位自主开展班组建设,改善班组软硬件设施,利用边角料制作桌、椅,安装吊顶、制作小景观、班组园地、培训展板等,使班组面貌焕然一新。7月份起,每月组织工段班组综合检查评比,奖罚分明,大大推动了班组建设进度,提升了班组综合管理水平。

员工自己动手改善班组条件

    注重人才培养,丰富了员工业余文化生活。公司每年举办新春元旦晚会、元宵节猜灯谜、“三八”妇女节卡拉OK自由唱、春季运动会、秋季运动会、“五一”、“五四”文艺晚会、国庆中秋联谊会,青春歌会等系列大型文体活动,丰富了广大员工的文娱生活,加强了各部门员工间的交流,维护了员工的合法权益。公司还始终重视人才培养,重视员工发展,在工作之余还组织开展了各种形式的员工技能大比武,鼓励员工自己动手,开拓创新,充分调动了广大员工的工作积极性和创造性,提高了员工的主人翁意识及对企业的认同感和归属感。

丰富多彩的文娱生活

    关心员工生活,提高后勤服务水平。公司注重以人为本,关心员工生活,在集团公司领导的关怀下,安装了宿舍、值班室空调,自行打制了衣柜,宿舍环境得到了改善。每月定期召开生活管理委员会,听取广大员工心声,及时解决员工生活上的问题。每 逢节日公司领导总是亲临现场慰问一线职工,先后组织了端午节送粽子,中秋送月饼、夏季送清凉、冬季送温暖等活动并定期组织为员工体检,增强了职工的归属感,形成了“企业有困难,职工来负担,职工有困难,企业来解决”的良好氛围,激发了员工为海螺发展而努力拼搏的积极性。

    全国“工人先锋号”鲜红的奖牌是全体海螺人用辛勤的汗水浇筑的丰碑,是对广元海螺精神文明建设和文化建设工作的充分肯定。公司将秉承荣誉,继往开来,切实加强自身建设,开阔视野,求实创新,不断增强企业的组织力、号召力、凝聚力,带领全体员工发挥聪明才智,奋力拼搏,外拓市场,内挖潜能,大力实施降本增效,充分发挥产能,争取圆满完成全年各项目标任务,为促进海螺的科学发展、和谐发展做出新的更大的贡献,以实际行动迎接党的十八大。(周敏)