|     海螺集团    |   

优指标 降消耗 增效益 促管理

作者:

发布时间:2009-07-26

浏览次数:

——长丰海螺扎实推进学习实践活动的开展

    长丰海螺深入学习实践科学发展观活动自开展以来,在集团党委的指导下,紧紧围绕集团“扩内需,保增长,增效益,促发展,开创企业可持续发展新局面”和公司提出的“优指标、降消耗、增效益、促管理”活动主题,坚持解放思想,突出实践特色,坚持“三个结合”原则,突出主题,积极行动,学习实践活动进展顺利,取得实效。

    一是努力克服金融危机带来的不利影响,抓住市场启动有利时机,抢市场,促销量,形成了以销促产的良好局面。通过加大市场拓展力度,产销量迅速提升,6月份产、销水泥均创今年以来最好水平。

    二是加大重点工程拓展力度,充分借助海螺品牌、质量和保供优势,成功中标合肥市政府重点工程水泥采购订单,水泥供货总量约46万吨,是公司投产以来最大的单个项目供应量,极大提升了公司产品的影响力和知名度。

    三是抓指标,增效益,主要指标大有改观。6月份台产、电耗等主要经济技术指标全面达到集团3-5年考核指标,公司整体运营质量稳步提高。

    四是定制度,理流程,优化组织结构,建立以工段为主体的管理架构,制定下发了各工段管理职责、工作范围和定岗定编等一系列文件,并修订和完善了岗位职责及考核标准,理顺了管理流程,同时新提拔了一批有拼劲、懂管理的年轻骨干走上工段等管理岗位,优化了公司管理层的年龄结构,为区域的发展储备人才。

    五是公司将资源、人才等向生产一线倾斜,压缩后勤岗位编制,充实一线岗位,优化了劳动组合,同时实施岗位劳动竞赛,营造内部竞争机制,形成了良好的管理氛围。

    下半年,公司将全面围绕公司的产销目标,继续加大市场拓展力度,抢抓区域重点工程订单,提升公司效益,同时不断完善三个体系建设,形成“制度化、标准化、规范化、流程化”的管理流程,提升公司综合竞争实力。

会议宣传贯彻集团公司学习科学发展观活动精神,优化内部管理架构

深入开展学习实践科学发展观活动,为公司生产经营献计献策

做好水泥的发运保供工作

整洁的长丰海螺